Die Schön Klinik Berchtesgadener Land und die Schön Klinik München Harlaching waren im Februar als zwei der besten Arbeitgeber der Gesundheitsbranche ausgezeichnet worden, im März wurde die Schön Klinik Berchtesgadener Land sogar einer der 100 besten Arbeitgeber Deutschlands. Vergangene Woche in München gab es nun die nächste Prämierung: Der Berchtesgadener Standort kann sich über Platz fünf (Kategorie 251 bis 500 Mitarbeiter) freuen, die Schön Klinik München Harlaching über Platz sieben (Kategorie 501 bis 1000 Mitarbeiter).
„Diese Auszeichnungen sind eine tolle Anerkennung und Bestätigung dessen, was wir für unsere Mitarbeiter tun“, sagt Klinikleiter Philipp Hämmerle. „Die Great Place to Work Benchmarkstudien erlauben uns als Arbeitgeber eine ideale Standortbestimmung nicht nur innerhalb der Gesundheitsbranche, sondern auch im Vergleich mit ganz anderen Unternehmen. Das hat uns geholfen, unsere Mitarbeiterzufriedenheit über die Jahre stetig zu verbessern.“ Heute sagen 88 Prozent aller Mitarbeiter der Schön Klinik Berchtesgadener Land „Alles in allem ist dies hier ein sehr guter Arbeitsplatz.“.
In der Schön Klinik München Harlaching stimmen dieser Aussage 74 Prozent aller Mitarbeiter zu – auch dies ein überdurchschnittlicher Wert innerhalb und außerhalb der Branche. „Wir freuen uns sehr über dieses Ergebnis“, sagt Klinikleiter Max von Holleben. „Zufriedene Mitarbeiter sind ein Schlüssel für zufriedene Patienten und eine wichtige Basis für die exzellente Medizin, die wir jeden Tag erbringen.“ Mit guter Unternehmenskultur gegen Fachkräftemangel: Eine Strategie, von der die Schön Klinik überzeugt ist. „Nur wenn ich gern zur Arbeit komme, kann ich auch dauerhaft Höchstleistung bringen und bin motiviert bei der Sache“, erklärt von Holleben.
Das Forschungs- und Beratungsinstitut Great Place to Work® zeichnete in München Unternehmen aus, die ihren Beschäftigten eine besonders gute und attraktive Unternehmenskultur bieten. Am Landeswettbewerb „Bayerns Beste Arbeitgeber 2018“ nahmen insgesamt 171 Unternehmen aller Branchen und Größen teil. Sie stellten sich freiwillig einer unabhängigen Prüfung ihrer Arbeitsplatzkultur durch das Great Place to Work® Institut und dem Urteil der eigenen Mitarbeiter.
Weitere Informationen:
Das ist Great Place to Work®:
• Great Place to Work® ist ein internationales Forschungs- und Beratungsnetzwerk, das Unternehmen bei der Entwicklung einer guten und attraktiven Arbeitsplatzkultur unterstützt.
• So ermittelt das Institut über anonyme Befragungen aller Mitarbeiter, wie zufrieden die Arbeitnehmer eines Unternehmens sind. Eine ausführliche Selbstauskunft des Arbeitgebers bezüglich der gelebten Werte, Arbeitsplatzkultur und Maßnahmen zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit fließen ebenfalls in die Bewertung ein.
• Im Rahmen überregionaler, regionaler und branchenspezifischer Benchmark-Untersuchungen ermittelt das Institut regelmäßig sehr gute Arbeitgeber und stellt diese der Öffentlichkeit vor.
